KSKグループマテリアリティ
1. 多様な人材が健康で生き生きと活躍する社会を
- 健康経営・働き方改革の推進
- 健全で活力みなぎる風土の醸成（エンゲージメント）
- 技術力に加え人間力を重視した人材・チームの開発・育成
- ダイバーシティの推進
2. 高品質で有用なサービスの提供を通じ、お客様と社会に安心を
- 究極の品質・プレミアムサービスの提供
- 豊かな未来を創造する情報基盤の提供
- 情報セキュリティ、個人情報保護
3. 環境に配慮した事業活動による社会との調和を
- ステークホルダーとの共創を推進
- 事業活動・社会貢献活動を通じた循環型社会の実現への貢献
4. コーポレートガバナンスを高め、社会から信頼を
- コーポレートガバナンス
- コンプライアンス
- リスクマネジメント
